
時間:2021-04-09 作者:港勤商務 瀏覽:
關于公司的權利

國際公司的權利
1.參與任何交易,或者作為一簽訂方簽訂任何文件。
2.取得、持有或處理任何種類的任何資料、權力或財產。
3.取得、持有或處理任何其它公司、協會或商業的全體或其中任何部分業務。
4.處理或以任何其它方法處置其全體或任何部分業務或商業。
5.承擔任何責任、任務或債務。
6.取得任何權力或好處。
7.提供或獲得任何服務項目。
8.借貸。
9.在薩摩亞意外任何地域注冊或獲得承認。
10.發生及解除各種債務、權力及好處。
關于董事
董事之委任等事項
公司的董事人數、首批董事的姓名、以及首批董事的薪金,若有的話,將由公司大綱簽訂人或他們其中的多數人書面決議。
公司可以不時經普通決定增減董事人數。
董事有權在任何時候,以及不時委任任何人士為董事,以填補董事空缺,或增長現有董事人數。但是在任何時候,董事總人數不得超過本章程規定的人數。
公司可以不時經普通決定解除任何董事的職務,亦可以經普通決定委任另一名人士代替被解除職務的董事。
董事的薪酬可以由公司經普通決定肯定或轉變,并且應視為逐日計算。董事亦應獲付給與出席董事會會議、或董事會屬下任何委員會會議、或公司股東大會、或與公司業務相干事務所發生的一切交通、住宿及其它各項開支。
董事不必持有公司任何股份,除非公司在股東大會上另有決定。董事可以是一家公司,不論該家公司是在薩摩亞還是其他處所注冊,且該家公司可以經由存放在秘書處的書面通知所指定的代表人行事。
董事若產生下列情形,其董事職位應空出:-
(a)根據法令終止其董事職務;
(b)在薩摩亞境內或其它處所被裁定破產、無力償債、或與其債權人達成任何債務支配或讓步;
(c)因根據法令頒發的任何法院命令制止其擔任董事職務;
(d)按其居住地法律被列為精力不健全之人,或者其人身或產權必需根據與精力失常人士相干的法律以任何方式作出處理的人士;
(e)書面通知公司辭去其董事職務。
關于股份
股息及儲備
董事會可以發布派發股息。
董事會可以視公司的盈利情形,不時決議向股東派發中期股息。
任何股息均不得用除利潤外的資金支付,且由重估未實現固定資產所發生的未實現資本盈余,不得當作派發股息用的一項利潤。公司不支付利息予任何股息。
在發布派發股息以前,董事會可以把他們以為恰當數額的公司利潤,撥作儲備金。該等儲備額金須按董事會的酌情決議,利用于公司利潤可獲恰當利用的任何用處,且任何該等儲備金,亦可以按相似的酌情決議,用于公司的業務,或者投資于董事會不時以為適合的投資項目。董事會亦可以把留下的利潤結轉而不撥入儲備,若他們以為不將其作為股息派發的做法是適合的話。
受在派息方面有特殊權力的股份的持有人的各種權力的束縛,若有的話,所有股息的發布及派發,均須以獲派發股息所繳付或貸記的金額為根據,但是在催繳股款之前一股份所繳付或貸記的金額不包含在內。所有股息均須以獲派發股息股份在所派發股息相干的旗艦的任何部分或儲部分時光期間所繳付或貸記的金額占該股份應繳金額的比率,按比例派發。但是,若任何股份是以規定該股份于某個特定日期開端有權獲派股息的條款發售,則有關股份的派息,應根據所述條款規定進行。
董事會可以從應付給任何股東的任何股息中,扣下該名股東目前應付給公司的、與公司股份有關的所有催繳股款或其它款項。
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